DESENVOLVIMENTO HUMANO:
O fator de qualidade que só a FastHelp tem

Valorização da equipe
Ao longo de sua história, a FastHelp percebeu que, para atingir a excelência, não basta investir nos recursos tecnológicos mais avançados e adotar as melhores práticas corporativas. É preciso valorizar o recurso mais importante de uma empresa: as pessoas.
Para isso, a FastHelp desenvolveu uma cultura de valorização que se reflete na alta qualidade dos serviços prestados aos clientes. Contando com um time de 43 colaboradores, sendo 25 especialistas técnicos, a FastHelp patrocina programas que permitem um desenvolvimento acelerado e contínuo da equipe. Hoje, o progresso da equipe se mostra intimamente ligado ao sucesso da empresa.
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Pós-Graduados
anos de permanência
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de Satisfação
Um exemplo destas medidas é o programa Acelera Fast, que mostra como é importante compartilhar o sucesso da empresa com a sua comunidade. A iniciativa, lançada em 2019, visa fortalecer a cultura corporativa e bonifica financeiramente os colaboradores pela conquista de metas definidas pela companhia, incentivando o desenvolvimento meritocrático.

Conheça os detalhes do nosso programa de desenvolvimento, que atualmente está em sua segunda temporada
Outro projeto que vem rendendo ótimos retornos para a capacitação dos profissionais é o Programa Champions. A FastHelp incentiva seus Analistas de Segurança a conquistarem certificações referentes a soluções comercializadas. Por meio desta iniciativa, a FastHelp financia os cursos presenciais e online dos colaboradores e concede um prêmio de R$ 400 por certificação obtida. Com isso, eles ampliam seu nível técnico e, consequentemente, se mantém atualizados quanto às mais novas tecnologias.
O sucesso foi tão grande que, em menos de seis meses, a equipe atingiu a meta de 8 certificações, sendo duas da Palo Alto, duas da F5, duas da Symantec e duas da Kaspersky mais uma vitória dos Champions!
Com mais conhecimento, os especialistas podem atender ainda melhor os clientes da FastHelp em todo o território nacional e, principalmente, progredir na carreira.
anos
Clientes
Cidades
Graças à cultura de meritocracia e desenvolvimento, a FastHelp conseguiu reduzir a rotatividade dos profissionais — um problema muito comum no competitivo ramo da TI — que hoje permanecem, em média, de 3 a 5 anos na empresa. Desta forma, o atendimento aos clientes ocorre de forma contínua, possibilitando a formação de um vínculo de confiança entre o time de especialistas da FastHelp e as empresas atendidas.
CONHEÇA TAMBÉM
O NOSSO BLOG
Acelera Fast
Programa Champions
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Auxílio Farmácia
A FastHelp disponibilizará mensalmente para colaboradores um crédito de até R$60,00 (sessenta reais) para o colaborador que necessitar fazer o uso de medicamentos. A ajuda de custos é voltada para os tratamentos de uso contínuo ou não.
Auxílio Home office
Gympass
English in Company
Férias e Co.
Quem não gosta de umas boas férias? Nós disponibilizamos uma plataforma de viagens com ótimos preços e ainda te ajudamos a pagar essa conta.
Kit Boas Vindas
Nossos Helpers que serão papais ou mamães ainda ganham um super kit com tudo que precisa para seus bebês.
Vale Alimentação
Disponibilizamos para nossos colaboradores o benefício do famoso vale alimentação, mas de um jeito bem diferente e Fast de ser.
E ainda temos um plus por aqui. Ter o 13° salário já é bom, e ter 13° de alimentação pra te dar uma ajuda na ceia de Natal? É muito melhor. Aqui na Fast tem!
Day-off
Vacinação
Sabemos que a saúde é o nosso bem mais precioso. Por isso, aqui na Fast fazemos campanhas de vacinação periódicas
Seguro de Vida
Assistência Funeral

equipe helpers


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